¡Estamos contratando! BlinkLearning busca Responsable de RR.HH

¡Estamos contratando! BlinkLearning busca Responsable de RR.HH

BlinkLearning es una start-up tecnológica cuyo objetivo es contribuir a la personalización de la educación facilitando la incorporación de las nuevas tecnologías en los centros escolares.

BlinkLearning es una start-up tecnológica cuyo objetivo es contribuir a la personalización de la educación facilitando la incorporación de las nuevas tecnologías en los centros escolares. Para ello, desarrollamos soluciones técnicas que permiten a los profesores adaptar los contenidos digitales a sus alumnos y facilitar su uso a través de distintos dispositivos (tablets, notebooks, pizarras digitales, aplicaciones móviles,..). Actualmente trabajamos con más de 50 editoriales y 4.500 colegios en España y Latinoamérica (México, Colombia y Chile).

En 2015, BlinkLearning fue considerada por Forbes una de las 10 EdTech Companies You Need To Know About, siendo la única empresa española incluida en el ranking.

En 2016, la compañía fue seleccionada por Inc.Magazine, publicación de referencia para emprendedores y empresarios, como una de las 18 Tech Companies To Get Excited About.

¿Estás interesado en unirte al equipo?

Perfil:

  • Licenciado
  • Nivel muy alto de inglés
  • Conocimientos informáticos (Office)
  • Interés en Educación y nuevas aplicaciones tecnológicas
  • Mínimo de tres años de experiencia en labores de selección
  • Se valorará especialmente una actitud proactiva y capacidad de trabajar con un alto grado de independencia

Funciones:

  • Selección de personal tanto para España cómo para el extranjero
  • Desarrollo de planes de formación para las nuevas incorporaciones
  • Desarrollo de planes de formación interna
  • Evaluación del desempeño
  • Gestión de la prevención de Riesgos Laborales
  • Contribuir de manera activa al plan de expansión internacional de la empresa

Si encajas con el perfil y estás interesado en unirte al equipo de BlinkLearning, envía un email a rrhhblink@gmail.com

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